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Arbeitsmarkt- und Personalpolitik
Arbeitsmarkt- und Personalpolitik
Fachkräftesicherung im Mittelpunkt
Die demografische Entwicklung hat bereits den Ausbildungsmarkt erreicht. Damit ist es absehbar, dass zukünftig die Fachkräftesicherung die operative Personalarbeit der Unternehmen bestimmen wird. Zentrales Ziel der UVB im Bereich der Arbeitsmarkt- und Personalpolitik ist demzufolge die Sicherung der Fachkräftebasis in der Hauptstadtregion. Dabei sollen die Instrumente der aktiven Arbeitsmarktpolitik die Betriebe bei der Personalsuche und -auswahl, der Personaleinstellung sowie der Personalentwicklung unterstützen.
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